Virksomhedsoverdragelse

Mange oplever, at deres arbejdsplads overtages af en anden arbejdsgiver og dermed virksomhedsoverdrages.

Ved virksomhedsoverdragelse har du som lønmodtager visse rettigheder:

  • Dit job kan ikke bare overtages af andre
  • Løn- og ansættelsesforhold må ikke forringes

Men lovgivningen er meget kompliceret og fuld af undtagelser og huller!

Du skal derfor altid henvende dig til fagforeningen, straks du får kendskab til, at din og dine kollegers arbejdsplads overdrages til en anden arbejdsgiver.

 


 
id-2